现在还没有团队建设这种提法，早在几个月前江瑞清打电话跟江夏说五周年庆的时候，江夏就提议，不如把周年庆的活动变换一种形式，让大家在活动中增加彼此之间的情谊。
盛夏服装厂的每一个工人都换上了周年庆的服装，他们此刻正看着台上的年轻女人。
“我很高兴受邀参加盛夏服装厂五周年庆的厂庆活动，今天我们只有一件事，那就是给所有盛夏服装厂的家人们送福利！”
江夏朝台下的江瑞清点了点头，然后他提着一箱钱上台。
“这里面有我私人掏腰包赞助的五万块钱，作为本次厂庆活动的额外奖金。所有的个人项目和集体项目的前三名，都将获得现金奖励。等所有的活动结束之后，我们还聚在这里，到时候我们将颁发优秀员工和优秀管理者的奖励。至于奖品，暂时保密。”
盛夏服装厂目前已经拥有接近一万名员工，这笔钱就算是平分，一人也能分到五块。
大家听了江夏的话，掌声震天。
还好租赁的场地足够宽阔，才能容纳这一万多名员工同时活动。
整整一上午的时间，厂里准备的奖品和江夏准备的现金都被员工们领走。颁奖仪式之后，公司的厨师早就在一旁精心准备了各种美食。一百桌客人将这个宽阔的厂里填得满满当当，员工们帮着布置现场，感觉就像是一顿热闹的家宴。
直到下午三点，江夏才回到酒店。
黄桂花摊在沙发上，接过江夏递给她的温开水，一口气喝了个底朝天。
“呼，厂子太大了也是麻烦。搞一次活动都能把人累趴下！”她一个星期之前就过来帮忙了，还好今天的活动圆满举行。
江夏笑了笑，同样疲惫地坐下来。
“细节的地方我现在完全顾不上了，反正公司都已经交到你们各位总经理手中。”江夏皱了皱眉头，现在的人员匹配和产量是完全不挂钩的。这就代表了工厂存在大量的浪费，人员浪费、材料浪费、资源浪费。
黄桂花坐直身体，看向江夏，“夏夏，你是不是发现了什么问题？”
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